西南地区协同社保：上海市区，月薪8k要交是多少社保？西南地区协同社保帮你算！

发布时间：2021-12-28 10:56:00 阅读次数：次

Q：自己新手一个，现阶段税前工资8300上下，那麼应当缴纳是多少的社保呢？公司又该缴纳多少呢？假如说自己缴纳2500，那麼公司应当交是多少，这一标值正常吗？

有关这个问题：

1.首先看上海市社保缴纳占比：

本人必须缴纳的社保占比：8% 2% 0.5%=10.5%

2.再看上海市社保缴纳基数：

依照我国规定，以城镇非私营单位学生就业工作人员平均工资和城镇私营企业企业学生就业工作人员平均工资加权计算全口径城镇企业学生就业工作人员平均工资，并为此核准社保本人交费基数上最低值。

从2019年5月起，当地社保交费基数的上最低值规范按24633元/月和4927元/月实行。

一般而言，公司帮职工缴纳的全是最少基数的社保，自然也有一些公司会依据上一本年度职位的平均工资做为基数为职工缴纳社保。

大家依照社保最少基数4927元/月测算，

本人必须缴纳的社保：4927*10.5%=517.33。

依照基本工资数8300元/月测算，

本人必须缴纳的社保：8300*10.5%=871.5。

无论是哪一个都离2500元差许多，要缴纳2500元的社保，缴纳基数应该是

2500/10.5%=23809元

这一数据早已贴近社保缴纳基数的限制24633元了。

依照这一基数，公司得缴纳23809*27.16%=6466.52元。

社保缴纳基数越高，本人要担负的相对应增加，公司要担负的一部分就越来越多了。

因此公司一般不容易那么傻……

因此这一数据肯定是有偏差的，很有可能涵盖了个人公积金，也可能是公司本人一同缴纳的社保。

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